Com ja saben, la formació preventiva establerta pel V Conveni Col·lectiu del Sector de la Construcció 2012-2016 pels treballadors d’aquest sector, estableix dos tipus d’accions formatives: primer cicle o Aula Permanent corresponent a la formació inicial de 8 hores i un segon cicle corresponent a la formació específica per lloc de treball de 20 hores o 6 hores.
El passat mes de desembre la Comissió Paritària que va negociar el V Conveni General del Sector de la Construcció 2012-2016 va realitzar un aclariment(*) del seu article 138 en concret l’apartat b del mateix, en el qual s’estableix que la formació per lloc de treball o ofici de 20 hores ja inclou la formació d’Aula Permanent o inicial de 8 hores. Per tant, si un treballador realitza la formació específica per lloc de treball de 20 hores directament, sense prèviament haver realitzat les 8 hores, aquest primer cicle de 8 hores ja no els el podrien exigir. (**)
Si els treballadors realitzen directament el segon cicle de formació de 20 hores, des de PLG els continuarem programant el mòdul G3 de Primers Auxilis (que fins ara era mòdul integrant de les 8 hores), ja que segueix essent exigible pel compliment de l’article 20 – Mesures d’emergències de la Llei 31/1995 de Prevenció de Riscos Laborals.
Per motius organitzatius, el servei inicial que realitzem cada divendres a les nostres oficines i centre mèdic de Girona pels nous treballadors del sector, que inclou l’analítica de sang, la revisió mèdica i la formació en prevenció de riscos laborals (el 1er cicle de 8 hores que estableix el Conveni Col·lectiu de la Construcció) tot en un dia, es continuarà realitzant de la mateixa forma. Els recordem que els treballadors poden realitzar la formació preventiva inicial de 8 hores abans de la incorporació al centre de treball.
Actualment aquest acord no està signat pel Sector del Metall i de la Fusta, com a tal, els treballadors d’aquests sectors que entrin en obres en construcció han de continuar realitzant el primer cicle de 8 hores i el segon cicle específic de 20 hores o 6 hores.
Aprofitem l’avinentesa per recordar-los que si l’empresa ho prefereix ens pot sol·licitar la programació de la formació en prevenció de riscos laborals fora de l’horari laboral (només cal que ens ho comuniqui al Dpt. de Formació de PLG).
(*) Podran trobar l’aclariment a la nostra pàgina web a l’àrea restringida de clients a l’apartat de Normativa i dintre d’aquest a Sectorial.
(**) Per l’obtenció de la TPC la formació inicial de 8 hores segueix essent vàlida.
